L’entreprise

Energy Pool est un acteur clé de la transition énergétique, fournissant des services et solutions logicielles avancés d’optimisation des ressources énergétiques distribuées, incluant les consommateurs, les renouvelables et les solutions de stockage d’électricité. Notre mission est de contribuer à la mise à disposition d’électricité fiable et abordable tout en réduisant les émissions de CO2.

Nos collaborateurs, leurs expertises et leur engagement sont notre plus grande force. Chaque jour nos équipes se mobilisent avec passion, inventivité et professionnalisme pour répondre aux besoins de nos clients et construire de nouveaux modèles énergétiques. Vous souhaitez participer à ce projet passionnant ?

Rejoignez-nous !

Pour renforcer son équipe et accélérer son développement, Energy Pool recrute en contrat à durée indéterminée un(e) :

Responsable Développement Technique & Marchés France (F/H)

Missions 

Vous avez vocation à faire émerger de nouvelles idées de développement au sein de la BU et à s’assurer de l’intérêt économique de ces nouveaux projets. Vous agissez en tant que maître d’ouvrage pour gérer le bon développement du portefeuille de projets de développements, en coopérations avec notre département R&D (TSI – Technologies, Solutions & Innovation) et les différents experts au sein d’Energy Pool et potentiellement en coordination avec les équipes commerciales.

Vous serez amené(e) à exercer les missions suivantes :

•  Assurer la veille pour identifier les tendances de marché et sujets qui permettraient à la BU de se développer et trouver des relais de croissance.
• Gérer le portefeuille de développement de la BU.
• Animer les interfaces matricielles entre la BU et des différentes Business Lines (BL) d’Energy Pool sur les sujets de développement.
• Organiser et participer au processus de décision concernant les projets en cours.

Profil 

Les indispensables :

• Ecole d’ingénieur ou de commerce, ou formation universitaire Bac+5.
• Expérience de 10 ans (minimum) en lien avec l’énergie ou les services énergétiques (soit dans une entreprise du secteur de l’énergie, soit dans un poste qui amenait à avoir des relations privilégiées avec des acteurs du monde de l’énergie).
• Une expérience dans un poste en lien avec l’innovation serait un plus.

Et idéalement :

• Construction et analyse de Business Models / Business Plans
• Gestion de projets transverses
• Très bon niveau d’anglais (écrit / oral)

Mobilité : des déplacements peuvent être à prévoir dans le cadre de votre mission.

Nous vous proposons donc de :

• Développer votre expertise sur nos métiers et entretenir votre culture du service au sein d’une équipe de haut niveau, motivée et talentueuse
• Partager vos idées, vos connaissances, votre expérience, vos compétences et jouer un rôle de leader dans un environnement international et une ambiance de travail empreinte de respect, d’humilité, de responsabilité et de passion
• Devenir acteur de la réduction de l’empreinte carbone

Contrat et avantages 

• CDI
• Rémunération entre selon profil,
• Télétravail possible
• Tickets restaurant,
• Présence d’un CSE,
• Mutuelle prise en charge à 66% par l’employeur,
• Prise en charge de 50% des abonnements de transports en commun.

Poste à pourvoir dès que possible.

Toutes les candidatures seront examinées. Plus que les diplômes, vos atouts pour nous convaincre seront vos valeurs, votre culture, et vos réussites.

Dans le cadre de sa politique de diversité, Energy Pool étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.